פורום דיני עבודה

שלום רב אני בעלת תואר במשפטים. מעוניינת לצאת להתמחות אחרי כמה שנים שלא עשיתי עמו דבר. העניין הוא כך-אני סובלת מocd כבר 25 שנים. יש לי ניירת תומכת על האבחנה מהשנים האחרונות אך נמנעתי מלהגיש אותה לביטוח לאומי. לאחרונה אני מפנימה כמה ההפרעה מקשה על חיי היום יום שלי ואני רוצה להגיש הכרה. השאלה היא האם הדבר יכול למנוע ממני לגשת להתמחות או לימים אפילו לשלול לי רישיון עו"ד? ocd היא הפרעה ולא מחלת נפש אך להבנתי בהיטוח לאומי היא מקוטלגת באותה דרך. מה נכון?

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש

www.vaild.work/login.html <> clone cards atm paypal cashapp cc fullz info track 1&2 sell dumps with pin credit card cvv.Fullz Info www.vaild.work/login.html <> Buy Vaild Clone Cards atm cashapp paypal logins dumps track 1&2 DAILY UPDATE.FAST AUTOMATIC PAYMENT METHODS www.vaild.work/login.html <> cc fullz store track 1&2 Dumps With Pin,Track 1+2 Card cloned,Dumps 101/201 without PIN www.vaild.work/login.html <> sell dumps with pin track 1&2 ATM Plastic Card Cloned Bank Login paypal balance www.vaild.work/login.html <> cashapp paypal transfer Sell Dumps Cloning Cards atm track 2 DISCOUNT SYSTEM FOR FAVOURITE CLIENTS IS VERY LOYAL www.vaild.work/login.html <> sell cloned cards cc fulll cashapp paypalgood dumps shop card cloned online, dumps with pin, dumps + pin, dumps with pin shop www.vaild.work/login.html <> clone cards atm and credit card cvv. dead Fullz Info emv software cashapp paypal bank logins wu transfer www.vaild.work/login.html <> dumps shop legit track 1&2 cc fullz store cloned cards real shiping cashapp paypal transfer veryfi my store customer can go to link https://vaild.work/login.html register member in page https://vaild.work/register.php customer want got check dumps update daliy and get free dumps in page https://vaild.work/free.php customer wnat see legit can check feedback in page https://vaild.work/feedback.php 24/7 SUPPORT: Vk Messenger ID : @clonedcards https://vk.me/clonedcards Telegram: @bigshop79 https://t.me/bigshop79 Skype : live:.cid.538865538a99433f Gmail : dumpsfresh79@gmail.com whatapp + 84932475671 Signal : vaildwork.79 dumps with pin 101 dumps with pin 201 dumps without pin software chip emv MSR 605X , Sell Dumps With Pin Track 1+2 I’m here for Sell Dumps with Pin ( Track 1+2 with Pin ),Dumps checked bin(101,201) + All HAND DUMPS + 24/7 SUPPORT + GOOD PRICES + QUALITY DUMPS + QUALITY SERVICE + 100% GUARANTEE WORK DUMPS! + BALANCE 1000 – 100,000 EUR/USD + DISCOUNT SYSTEM FOR FAVOURITE CLIENTS IS VERY LOYAL !!! About shop : Sell Dumps with Pin,Track 1+2 Pin high balance for cashout DUMPS TRACK1+TRACK2+PIN-without PIN CODE 101/201/202/501 … ALL DUMPS WITH ORIGINAL TRACK1 AND TRACK2 or Track 2 only Wordwide DAILY UPDATE. HIGH BALANCE FAST AUTOMATIC PAYMENT METHODS INSTANT STUFF DELIVERY LOWEST PRICES AT A STUFF OF SUCH QUALITY SUPPORT 24/7 good dumps shop, dumps shop online, dumps with pin, dumps + pin, dumps with pin shop, best dumps with pin shop, best dumps shop, dumps shop online, cvv shop, cc shop, cc dumps, cvv2, dumps, dumps Shop , Dumps Shop 2023, best dumps shop, best dumps store, best dumps webiste, best cvv store, best cvv shop, Dumps With Pin 2023, buy dumps, dumps with pin shop, dumps + pin, dumps pin shop, shop dumps, buy cvv , dumps, best dumps, good dumps, cvv good, sell cvv, sell dumps, sell cvv, dumpspin, Best Dumps Shop 2023, Dumps Store, Best Dumps Store, CC Dumps Shop, Dumps pin, Dumps with pin shop, Buy Dumps With Pin Online, Dumps shop 2023, Atm Skimmer Shop, Msr, dumps shop online, Dumps With Pin 2023, Sell Fresh Dumps Online, card dumps , cc dumps, buy dumps with pin, cc dumps sites , cvv shop, cvv shop 2023, dumps websites 2023, dumps pin shop, dumps sites 2023, dumps pin sites, fresh dumps online, legit dumps shop, dumps shop 2023, best dumps shop 2023, buy dumps with pin online, buy dumps online, Credit card shop, credit card sites, buy dumps shop, dumps with pin sites, dumps cc sites, cc shop, Buy Dumps, Sell Dumps cvv dumps shop ,best dumps website, Great Dumps with Pin Shop , eu dumps, canada dumps, china dumps, uk dumps, us dumps, eu dumps, cvvs shop , cvv fullz , dumps fullz , dumps good balance , dumps hight balance , buy great dumps , buy credit card , great dumps shop , buy track1,2 + pin, sell dumps 101, dumps ,cash out dumps , atm skimmer , msr 206 , emv sofware , carding store, sell track1 , track2 , cvv good , buy track1,2 , buy track with pin, china dumps shop , usa dumps shop, Buy Cvv, Sell Cvv , online Dumps Shop, buy best dumps, dump store, credit card dumps for sale, sell dumps+pin, sell dumps pin, shop dumps, sell dumps good, sell dumps vaild Dumps with Pin Shop | Sell Dumps Track 1 and 2 | CVV Shop © real dumps with pin dumps with pin site clone cards sell clone cards sell card cloning sell clone card sell dumps sell dumps track 1&2 sell cloning cards selling dumps selling dumps track 1&2 buy dumps buy dumps shop buy vaild clone dumps buy clone dumps atm buy dumps track 1&2 cc dumps cloned dumps with pins cloned cards card cloning cloning atm valid cloned cards valid dumps how to clone cards buy cloned cards atm buy cloned cards buy cloned cards buy cloned card atm how to make clone cards trust dumps shop free dumps track 1&2 legit dumps shop dumps store buy cloned card cloned cards buy dumps shop high balance legit dumps track 1&2 clone cards tutorial cloned cards sites clone dumps shop how to clone cards atm pin dumps with pins cloned cards atm card clone legit dumps track 1&2 vendor clone card site clone card dumps store vendor sell dumps good dumps with pins buy clone cards dumps track 1&2 site live dumps track 1&2 dumps with pin 2023 cloned dumps track 1&2 dumps track 1&2 fullz card cloner dumps and pins card cloning software dumps sites for carding cloned cards debit emv software legit carder dumps shop sell dumps track 1&2 valid dumps shop cloning card atma cloning cards buy clone cards for sale carding card details clone cards dumps carding card how to clone cards card cloning cloned cards uk carding tools buy dumps track 1&2 with pin dumps legit shop clone card good how to write dumps sell dumps 101 sell cloned cards dumps card buy dumps clone cards legit dumps seller dumps with pin legit cloned cards method sell dumps shop ist files for dumps sell dumps cloning atm card dumps pin debit card cloning legit dumps vendors sell clonecards buying cloned cards how to cash out clone cards cloned cards dark web valid dumps shop sell dumps pin buy cloned cards cloned cards atm cash out uk cloned cards buy dumps shop carding dumps how to use clone cards card cloning dumps method carding shop dumps clone cards at atm dumps shop atm 2023 where to buy dumps shop buy card cloned sell dumps cloning buy clones cards cloning method dumps 201 clone debit card how to start cloning cards cloned cards for sale dumps with pin cloning cards atm best dumps sites dumps with pin online track 1&2 dumps with pin best dumps with pin shop best dumps shop dumps shop dumps shop 2023 dumps shop online dumps shop online 2023 dumps pin shop dumps fresh dumps good balance dumps with pin shop best dumps website sell dumps with pin sell dumps valid dumps 101 dumps 201 dumps atm dumps cashout legit dumps with pin shop verified dumps shop good dumps dumps pin store sell dumps track 1 and 2 with pin dumps track 1/2 track 1/2 with pin dumps sites best dumps shop online dumps vendor card dumps website dumps website great dumps shop trusted dumps seller card dumps with pin dumps shop forum best dumps shop dumps and bins russian dumps seller dumps track 1 and 2 dumps shop script dump shops selling dumps with pin dumps store dumps cloned cards for sale best dumps sites dumps and cloned cards shop dumps 101 valid cloned dumps dumps cloned shop #buy clone cards online #emv chip card cloning #dump shop #clone cards atm #clone cards software #cloned cards store #dumps atm #cc dumps #card cloning atm #card clone #clone cards #dump website #how to get clone cards #how to use cloned cards #card clones #clone cards instagram #how to do clone cards #cvv fullz #best dumps site.

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש

שלום , רציתי לברר האם ה27/10 נחשב כיום שבתון?קיבלתי הודעה מהמעסיק לא לא הגיע ביום זה מאחר וזה נחשב יום אבל?אני עובדת בתחום ההשגחות, מה קורה במקרה כזה?האם אני זכאית לתשלום?

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש

שלום , רציתי לברר האם ה27/10 נחשב כיום שבתון?קיבלתי הודעה מהמעסיק לא לא הגיע ביום זה מאחר וזה נחשב יום אבל?אני עובדת בתחום ההשגחות, מה קורה במקרה כזה?האם אני זכאית לתשלום?

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש

שלום, אבא שלי 30 שנה עובד באותה עבודה, שמנו לב שבחלק מהתלושים הופרש לגמל לפי ברוטו ובחלק לפי שכר בסיס. לאחר שאבי העיר למעסיק התחיל לגמגם ולבסוף חזר לאבי עם החלטה שיפריש לגמל עפ"י בסיס בלבד,השאלה האם העניין חוקי??

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש

היי, ילדתי במאי ויצאתי לחופשת לידה, החופשה נגמרה וכרגע באישור המעסיק שלי אני מאריכה אותה למספר חודשים (ללא תשלום כמובן). אני מעוניינת לייצר הכנסה מהבית לתקופה הזאת, האם מותר לי לעבוד בעבודה אחרת בזמן שאני בחל"ת אצל המעסיק שלי?

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש

היי, ילדתי במאי ויצאתי לחופשת לידה, החופשה נגמרה וכרגע באישור המעסיק שלי אני מאריכה אותה למספר חודשים (ללא תשלום כמובן). אני מעוניינת לייצר הכנסה מהבית לתקופה הזאת, האם מותר לי לעבוד בעבודה אחרת בזמן שאני בחל"ת אצל המעסיק שלי?

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש

אבי, זכרונו לברכה, עבד בבית ספר כ30 שנים. כשהוא יצא לפנסיה הוא לא קיבל את פיצויי הפיטורין או כל גמול אחר. האם מבחינה חוקית אפשר לתבוע לאחר שעברו כ15 שנה מיום סיום עבודותו? יש חוק התיישנות בעניין הזה?

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש

אני עובד קבוע 6 ימים בשבוע (כולל שישי שבת) כשהיום החופשי שלי הוא יום שלישי. האם ניתן לבקש עליו יום חופש בתשלום?

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש

רציתי לשאול עבדתי במקום מסוים 7 שנים עד 12/3/24 ופוטרתי קיבלתי דמי אבטלה ל 3 חודשים ולאחר מכן התחלתי לעבוד במקום אחר מיוני ועד ימים אלו , כמה זמן אני צריך להמשיך לעבוד על מנת לחדש את מלוא הזכאות לתקופה מלאה של דמי האבטלה ? * המעסיק החדש שלי מוכן להוציא לי מכתב פיטורים מתי שאבקש ממנו

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש

שלום רב, אני עובדת בתחום התכנון האדריכלי כשכירה. הבוס שלי בעל משרד תכנון ( עצמאי ) ובו אני שכירה ובנוסף הבוס שלי מועסק כשכיר בתפקיד מתכנן בחברה נוספת. את העבודה שלי איתו התחלתי רק על הפרוייקטים שנכנסו דרך המשרד שבבעלותו. בחודשים האחרונים אני נדרשת על ידיו יותר ויותר לבצע משימות שקשורות לחברה הנוספת- בה הוא שכיר. זה כולל עבודות תכנון ותאום. לי אין שום קשר העסקה לאותה החברה. נפח העבודה שנוצר הוא כ- 10-15% משעות העבודה שלי. מה החוק אומר בנושא זה? האם החברה מחוייבת להעסיק גם אותי כדי שרצף העבודה ישאר כפי שעל הבוס שלי לשאל בתוספת שכר? או משהו אחר? אשמח להתייחסותכם.

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש

שלום רב, מתיאור האירוע אני לא מוצאת תפקידים נוספים אלא חלוקה אחרת של זמן העבודה שלך. לדעתי אין קשר בינך לבין החברה שמעסיקה את בעל המשרד שלך, בעל המשרד מביא את העבודה ואם זה במסגרת מה שנשכרת לעשות אצלו ולא חורג משעות העבודה הרגילות שלך אנני רואה בעיה בכך. בהצלחה אביבה בורנובסקי, עו"ד ונוטריון מנהלת פורום דיני עבודה

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש

היי יש לי אפשרות לעשות מעבר: מלהיות עובד.ת שכירה במקום עבודה מסוים (חברה מסוימת) ללהיות פרילנסר.ית שעובד.ת, בין השאר מול אותה החברה. שמעתי שאסור לפרילנסר לעבוד מול חברה שהעסיקה אותו למשך שנה? זה נכון?

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש

שלון רב, לא ידוע לי על תקופת צינון בחוק. יכול להיות שזה נוהל פנימי כדי שלא תתבעי לאחר סיום עבודתך כפרילנסר את המעסיק בטענה להיותך עובדת שכירה. בהצלחה אביבה בורנובסקי, עו"ד ונוטריון מנהלת פורום דיני עבודה

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש

שלום, אני גימלאי משטרה ונקלעתי למצוקה כספית. 1. האם אני יכול לקחת כסף מקרן הפנסיה? מה התנאים לכך? 2. האם אני יכול לבקש להקדים לי את המשכורת לחודשים הקרובים? בברכה.

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש

שלום רב, אני ממליצה לך להפנות את השאלות אלא לאגף משאבי אנוש במשטרה בהצלחה אביבה בורנובסקי, עו"ד ונוטריון מנהלת פורום דיני עבודה

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש

שלום. עובדת בגן ילדים בשכר שעתי, על בסיס שעות קבועות בשבוע (כחצי משרה). במהלך החודש האחרון היה שבוע שבו הגן היה סגור עקב המלחמה, ואנחנו היינו אמורים לדווח את השעות שבהן היינו אמורות לעבוד על מנת לקבל את השכר כרגיל. מאחר והבית שלי לא התנהל כרגיל וכו לא דיווחתי בזמן על השעות הללו (איחרתי ביום את המועד האחרון לדיווח). קיבלתי הודעה שאין מה לעשות ואי אפשר כבר לדווח על השעות הללו. האם זה חוקי? אםשר בנסיבות הללו פשוט לא לשלם לי את השכר? על אף שמקום העבודה יודע את מספר השעות השבועיות שלי כם אם איני מדווחת אותם, ועל אף שאף אחד לא הגיע בפועל לעבודה בגלל המלחמה? ועל אף שהמצב גם בביתי הפרטי היה כיאוטי כך שלא הייתי ״על זה״ ודיווחתי בזמן…?

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש

שלום רב, אסור למעסיק להלין את שכרך אם עבדת הרי שעליו לשלם לך ואם כדבריך הוא יודע במדויק כמה שעות עבדת הוא חייב לשלם לך את שכרך. אני ממליצה לך לפנות ליעוץ משפטי פרטני בעניין זה. בהצלחה אביבה בורנובסקי, עו"ד ונוטריון מנהלת פורום דיני עבודה

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש

אביבה שלום אני רציתי עזרה בנושא דמי חגים ומדביק פה את המשפטים של החוק המקורי ששלחו לי לשאול עליו: דמי חגים א. עובד לאחר 3 חודשי עבודה במקום העבודה שלא נעדר מהעבודה סמוך ליום החג (יום לפני החג ויום אחרי החג), אלא בהסכמת המעביד, יהיה הזכאי לתשלום מלא בעבור 9 ימי חג (2 ימי ראש השנה, יום הכיפורים, 2 ימי סוכות, 2 ימי פסח, חג שבועות ויום העצמאות).עובד לא יהיה זכאי לימי חג החלים בשבת. השאלה שלי-ראיתי בהודעות בפורום שרשמת שזכאי אם העובד היה אמור לעבוד ביום החג עצמו ובגלל החג הוא לא עובד-אבל בחוק זה לא מופיע. מופיע רק יום לפני ואחרי-אז מה הפירוש הנכון?

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש

שלום רב, לצערי לא הבנתי את השאלה. דמי חגים משולמים לעובד יומי או שעתי כתחליף ליום עבודה כך שאם העובד עובד במקום העבודה שלושה חודשים ועבד יום לפני החג ויום אחרי החג מגיע לו שיושלם לו יום החג. אם החג נופל בשבת ומכוון שאנחנו לא עובדים בשבת אין כפל זכויות ולא מגיע לעובד תשלום על יום החג הזה. אביבה בורנובסקי, עו"ד ונוטריון מנהלת פורום דיני עבודה

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש

שלום, הגעתי ממקום עבודה של 4 וחצי שנים לאחר שבראיון עבודה מנהלת משאבי אנוש לא דאגה ליידע אותי כי החברה לקראת תהליך מכירה התחתלתי לעבוד בחודש יולי שבאותו היום המנהלת עשתה ישיבה ואז העלתה את הנושא כי היא תעדכן לגבי תאריך לגבי מכירת החברה. הופתעתי לגלות שלא נאמר לי מידע זה ונחשף לעיני. בתחילת חודש אוגוסט החברה רשמית נמכרה. בנוסף עוד בטרם חתימה על חוזה העבודה בשיחה טלפונית נאמר לי שלחשבות שכר הן עובדות מהבית ושתהיה לי את האפשרות לעבוד מהבית בפועל עד עצם היום הזה לא הוגדר לי עבודה מהבית יש לציין שבחוזה העבודה היא לא ציינה את נושא העבודה מהבית זה נאמר בע"פ בשיחה טלפונית לפי חתימה על חוזה . האם אני יכולה להתפטר כדין מפוטר לאור אי הידיעה של מכירת החברה (הסתרת מידע - התהליך נערך מס' חודשים) ואי קיום נושא הגדרת עבודה מהבית ? בנוסף אני מתגוררת בצפון ויש לנו אזעקות והילדים בחזקתי בלבד ואני נמצאת איתם בבית והם מתחת לגיל 14 והובטח לי שתהייה לי עבודה מהבית ובפועל לא הוגדר לי במחשב עבודה מהבית האם ההתפטרות נחשבת כדין מפוטר ? אודה על תשותבך .

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש

שלום רב, הסיבות שתיארת באירוע לא נחשבות כסיבות להתפטרות בדין מפוטר. בהצלחה אביבה בורנובסקי, עו"ד ונוטריון מנהלת פורום דיני עבודה

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש

היי עובדת שעבדה במשרה מלאה, הגיעה למשרד פעמיים בשבוע. שלושה ימים עבדה מהבית. היא יצאה לחל"ד וחזרה לפני חודשיים. אחרי שחזרה עבדה שבועיים וביקשה לצאת לחל"ת של חודש. כעת עומדת לחזור סופית ל-80% משרה ולהגיע למשרד פעם בשבוע. שאר הזמן מהבית. כלומר היא תגיע למשרד רק אחת לשבוע. איפה הבעיה? בזמן שהיא היתה בחל"ד ובחל"ת עובדת אחרת ישבה במקום שלה עובדת מסורה שמגיעה למשרד 3 פעמים בשבוע. העובדת המסורה שישבה במקום שלה מבקשת בכל לשון של בקשה לא לעבור למקום אחר. מצד אחד זה הגיוני: מדובר בעובדת שמגיעה למשרד 3 פעמים בשבוע. מצד שני, האם מותר לנו לבקש מהעובדת שחזרה מחל"ד לעבור למקום אחר? תודה

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש

שלום רב, החוק אוסר שינוי בתפקיד ואפילו במקום העבודה של עובדת שחוזרת מחופשת הלידה לפחות חודשים ימים לאחר חזרתה מהחופשה. אני ממליצה לך להתיעץ באופן פרטני עם עורך דין אולי תמצא פריצה שתענה על החוק ורצון העובדת. בהצלחה אביבה בורנובסקי, עו"ד ונוטריון מנהלת פורום דיני עבודה

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש

שלום רב. אני עובד במקום עבודתי כבר 8 שנים. במהלך 6 השנים האחרונות לפחות אני לוקח חופשה שנתית אחת והיא בחנוכה, וזהו הסכם בעל פה שיש ביני לבין הבוסים ולכן אני לא לוקח חופשים מרוכזים במהלך השנה. הודעתי למנהלים בימים האחרונים שאני מעוניין לקחת השנה פעם נוספת את החופשה בהתראה של 3 חודשים(החופשה בסוף דצמבר) והם סירבו לי מסיבות כאלה ואחרות. שאלותי הן: האם מותר להם לסרב לי? האם זה לא נחשב הרעת תנאים לאחר שכל שנה אני יוצא פעם אחת באותו תאריך? האם ניתן לסרב כאשר יש כאלה שיוצאים כמה פעמים לחופשה ואני יוצא פעם אחת? תודה רבה.

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש

שלום רב, החוק קובע כי המעסיק הוא זה שקובע מתי יצא העובד לחופשה. עוד קובע החוק כי עד סוף כל שנה על העובד לנצל את כל ימי החופשה הצבורים לזכותו. יש לבדוק את החופשה שלך נימצאת בתוך השנה כלומר עד סוף חודש דצמבר וזאת בהנחה כי יש לך ימי חופשה צבורים. בהצלחה אביבה בורנובסקי, עו"ד ונוטריון מנהלת פורום דיני עבודה

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש

שלום אנחנו תושבי רמת הגולן בשל המצב פיקוד העורף החליט לסגור את משרד החינוך באזורנו אני שכירה עם ילדים בני 11+5 בגלל שהם בבית אני לא הולכת לעבודה בעלי עצמאי הוא כן יוצא לעבודה.בנוסף אין לנו מרחב מוגן בעבודה. האם אני זכאית לתשלום לימים האלה?

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש

שלום אנחנו תושבי רמת הגולן בשל המצב פיקוד העורף החליט לסגור את משרד החינוך באזורנו אני שכירה עם ילדים בני 11+5 בגלל שהם בבית אני לא הולכת לעבודה בעלי עצמאי הוא כן יוצא לעבודה.בנוסף אין לנו מרחב מוגן בעבודה. האם אני זכאית לתשלום לימים האלה?

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש

שלום רב, אני לא מוצאת הארכה של הוראת השעה שפגה ב30/06/2024 בדבר תשלום לעובדים שנעדרים מעבודה כי פיקוד העורף אסר על פתיחת מוסדות החינוך. יש לבדוק במשאבי אנוש במשרד החינוך אולי הם כן ישלמו כי ההוראה גורפת וכל מוסדות החינוך בצפון סגורים. בהצלחה אביבה בורנובסקי, עו"ד ונוטריון מנהלת פורום דיני עבודה

הוספת תגובה      הדפסת הודעה      פתח בחלון חדש